【ITエンジニア(インフラ・開発・PMO等)】風通しのよい社風/年休120日/資格取得応援制度あり◎

年収: 年収300万〜400万円
勤務地: 東京都・神奈川県・埼玉県
年間休日: 120日
雇用形態: 正社員

未経験から応募するときに見るポイント

経験者向けの条件がある求人です。応募できる人の欄の「必須」を満たしているか、先に確かめましょう。
研修や教育の記載があります。面接では「研修の期間」「研修のあとにつく仕事」「質問できる先輩がいるか」を聞いておくと、入社後の姿がつかめます。
年間休日は120日です。働く人1人あたりの全国平均（116.4日）と比べて多めです。土日祝が休みかどうかは、休日・休暇の欄で確かめましょう。
勤務地が4都道府県にわたります。最初の勤務地がどこになるか、転勤があるかを面接で確かめましょう。

ワークミー編集部が求人のデータからまとめたものです。出典：厚生労働省「令和6年就労条件総合調査」（労働者1人平均の年間休日 116.4日）

仕事内容

経営陣とキャリアについて議論し、成長方向性と今学ぶべきことを整理したうえで、
しっかりモノづくりができる現場(金融機関・医療機関・政府機関等)に配属します。
独自の育成支援制度(「成長カルテ」「エンジニアスコア」)を用い、
スキルアップしながらキャリアを積める環境です。
キャリアパスとしては、アーキテクト・PMO・コンサルなど希望に応じてサポートします。

※業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲

この求人のポイント

【エンジニアの成長に徹底的にコミット】
当社は2012年の創業以来、営業マンを置かず100%エンジニア正社員のみで運営してきました。
社員の成長にコミットし、エンジニアのキャリア・働き方・待遇にとことん向き合います。
経営陣との距離が近く、何でも相談できる風通しのよい社風が特徴です。
入社後2年で前職給与の2倍に成長した社員もいるなど、個人の成長を強力に後押しする環境です。

【企業からのメッセージ】
「エンジニアが安心して長く働ける環境を作りたい」という思いのもと、社員側に立った経営を一貫してきました。
お客様の意向に左右されず、エンジニアのキャリアと成長を軸に案件・取引先を選定しています。
1次面接はオンラインで実施します。
あなたのキャリアの課題に徹底的に向き合い、最適な道を一緒に考えます。
まずはお気軽にご応募ください。

応募できる人

【必須】
■ITエンジニアとしての実務経験1年以上(インフラ/開発/テスト・QA/ITヘルプデスク、いずれも可)
■関東在住、または東京近郊への移転が可能な方

【歓迎】
■基本情報技術者試験取得者
■LPIC-1 取得者
■プログラミング実務経験あり(言語不問。HTML/CSS/JS中心の業務除く)
■AWS Azure・Linux・ネットワーク等の技術経験

【こんな方に向いています】
■SESエンジニアとして幅広い現場でスキルを磨きたい方
■安定した就業環境で長く働きたい方
■IT業界でのキャリアを本格的にスタート・再スタートさせたい方

働き方と待遇

給与	【給与補足】 ■月給にはみなし残業給を含む(時間数は提示年収による) 【試用期間】 6か月(条件変更なし)
勤務時間	09:00〜18:00 【勤務地補足】 ■居住地より1h通勤可能な顧客先(原則客先常駐) ※勤務地の変更範囲:会社の定める勤務地範囲【勤務時間補足】 ■所定労働時間:8時間 ■休憩:60分 ※シフト制の可能性あり(配属現場による) ■残業:平均10時間以内/月(みなし残業給を超えた分は別途支給)
福利厚生	■各種社会保険完備(健康保険・厚生年金・雇用保険・労災保険) ■通勤手当(会社規定に基づき支給) ■資格取得応援制度 ■ネットワーク機器貸出制度 ■社員旅行
勤務地	【本社:住所】東京都千代田区外神田3-8-4 コートハウス秋葉原9階【アクセス】 JR秋葉原駅徒歩7分東京メトロ末広町駅徒歩1分
選考の流れ	書類選考→1次面接(オンライン実施)→最終面接→内定

会社について

会社名	株式会社エヌ・ティー・シー
本社	東京都千代田区外神田3-8-4
設立	2012年
事業内容	・CRMコンサルティング・ITコンサルティング・各種システム開発・ソフトウェア開発

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求人番号 453964／2026/06/12 更新。この求人は samurai HR（有料職業紹介事業許可番号 13－ユ－319169）がご紹介します。求人の内容は提携先から提供されたものです。