機械・電気・その他の技術職第二新卒歓迎
六甲バター株式会社
【設備保全】QBBチーズを手掛けるプライム上場企業/第二新卒歓迎・年休128日
- 年収
- 年収300万〜500万円
- 勤務地
- 長野県
- 年間休日
- 128日
- 雇用形態
- 正社員
未経験から応募するときに見るポイント
- 経験者向けの条件がある求人です。応募できる人の欄の「必須」を満たしているか、先に確かめましょう。
- 研修や教育の記載があります。面接では「研修の期間」「研修のあとにつく仕事」「質問できる先輩がいるか」を聞いておくと、入社後の姿がつかめます。
- 年間休日は128日です。働く人1人あたりの全国平均(116.4日)と比べて多めです。土日祝が休みかどうかは、休日・休暇の欄で確かめましょう。
- 資格の取得を支える制度の記載があります。費用を会社が出すのか、合格したときの手当があるかも確かめましょう。
ワークミー編集部が求人のデータからまとめたものです。出典:厚生労働省「令和6年就労条件総合調査」(労働者1人平均の年間休日 116.4日)
仕事内容
Q・B・Bベビーチーズなどを展開する当社にて、電気設備を主とした施設・ユーティリティ設備の監理・改善業務、設備改修計画、燃動費等の事業計画立案とその推進をお任せします。
※建物の改変を伴う業務含まず
【詳細】
■関連設備の定期整備、設備の更新・新設の立案と推進・進捗確認
■省エネに関する企画と推進・進捗確認(設備導入改造・調整、関連部門との調整業務)
■新規ライン導入時のユーティリティ関連の設計・手配・竣工の一連業務(新設に伴う関連部門との連携調整)
■生産設備の保全・整備
■工程改善検討と実施、関連事務作業
■生産関連設備の定期整備、設備の更新・新設
■工程改善・稼働率向上の設備的な検討と対策
業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲
※建物の改変を伴う業務含まず
【詳細】
■関連設備の定期整備、設備の更新・新設の立案と推進・進捗確認
■省エネに関する企画と推進・進捗確認(設備導入改造・調整、関連部門との調整業務)
■新規ライン導入時のユーティリティ関連の設計・手配・竣工の一連業務(新設に伴う関連部門との連携調整)
■生産設備の保全・整備
■工程改善検討と実施、関連事務作業
■生産関連設備の定期整備、設備の更新・新設
■工程改善・稼働率向上の設備的な検討と対策
業務内容の変更範囲:会社の定める業務範囲
この求人のポイント
■QBBチーズを手掛けるプライム上場企業で設備保全職を募集!
電気設備を主とした施設・ユーティリティ設備の監理・改善業務、設備改修計画、燃動費等の事業計画立案とその推進をお任せします。建物の改変を伴う業務は含みません。
■充実の福利厚生と働きやすい環境
年間休日128日、完全週休2日制(土日祝休み)で、月平均残業時間も20時間以内とワークライフバランスを重視できます。退職金制度や資格取得支援制度も充実しており、長期的なキャリア形成をサポートします。業界未経験の方も歓迎です!メンテナンスで土日出勤する場合は平日に振替休日を取得していただけます。
電気設備を主とした施設・ユーティリティ設備の監理・改善業務、設備改修計画、燃動費等の事業計画立案とその推進をお任せします。建物の改変を伴う業務は含みません。
■充実の福利厚生と働きやすい環境
年間休日128日、完全週休2日制(土日祝休み)で、月平均残業時間も20時間以内とワークライフバランスを重視できます。退職金制度や資格取得支援制度も充実しており、長期的なキャリア形成をサポートします。業界未経験の方も歓迎です!メンテナンスで土日出勤する場合は平日に振替休日を取得していただけます。
応募できる人
※社会人経験:~5年程度
※電気の知見がなくても機械系の知見があればOK!
・製造業に携わったご経験(製造オペレーター、設備保全、サービスエンジニア等)
・将来的に転居を伴う異動が一定期間でも可能な方
【歓迎】
■第三種電気主任技術者
■第一種電気工事士
■エネルギー管理士
■第二種電気工事士
■機械保全技能士3級
■設備保全、製造技術のご経験
■食品製造業のご経験
※電気の知見がなくても機械系の知見があればOK!
・製造業に携わったご経験(製造オペレーター、設備保全、サービスエンジニア等)
・将来的に転居を伴う異動が一定期間でも可能な方
【歓迎】
■第三種電気主任技術者
■第一種電気工事士
■エネルギー管理士
■第二種電気工事士
■機械保全技能士3級
■設備保全、製造技術のご経験
■食品製造業のご経験
働き方と待遇
| 給与 | 【給与補足】 ■月給:228,000円~(基本給228,000円~を含む/月) ■賞与実績:年2回(6月/12月)※本年予定:年4.0ヶ月 ■諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(残業時間に応じて別途支給) 【試用期間】 ■試用期間:有(3ヶ月) ■備考:変更無 |
|---|---|
| 勤務時間 | 08:15〜17:15 【勤務地補足】 ■事業所名:長野工場 ■所在地:長野県佐久市田口山腰5713-2(マイカー通勤可) ■最寄駅:JR小海線 太田部駅 徒歩17分 ■転勤:当面無 ■勤務地の変更範囲:会社の定める勤務地範囲 ※将来的に転居を伴う異動が一定期間でも可能な方 ※基幹工場である神戸工場で設備の知見を深めてもらうため、一定期間(数年間)神戸工場に異動の可能性がございます。その後長野に戻るケースがほとんどです。 【勤務時間補足】 ■固定時間制 ■1日あたり所定労働時間8時間 ■休憩:60分 ■残業:有 |
| 休日・休暇 | ■有給休暇:1~6月入社は12日、7~12月入社は6日を入社時に付与。2年目以降は年間15~20日付与(勤続年数に応じて増加)。 ■その他(社内カレンダーあり※月2回程度休日出勤) ■休日出勤については月平均2日程度ございます。振替休日は取得可能です。 |
| 福利厚生 | ■資格取得支援制度 ■時差勤務制度あり ■財形貯蓄 ■共済会 ■年間15,000円分のカフェテリアポイント ■永年勤続表彰制度 ■スポーツ施設利用援助制度 ■保養所施設利用援助 ■健康管理支援制度 ■確定拠出年金制度 ■チーズの社内販売 ■通勤手当(会社規定に基づき支給) ■独身寮について:※入寮条件あり 28歳になった翌3月末までは月5,000円負担(水道光熱費ネット環境含む) 30歳になった翌3月末までは月20,000円負担(水道光熱費ネット環境含む) ■教育制度・資格補助補足:導入研修、現場研修、OJT他 ■人間ドック利用補助 ■健康管理支援制度:定期健康診断/年1回、二次検査受診促進、費用補助、ストレスチェック、健康管理カフェテリアプラン/一定のメニューより選択し検診、費用補助 |
| 勤務地 | 【住所】 長野県佐久市田口山腰5713-2 六甲バター株式会社 長野工場 【アクセス】 JR小海線 太田部駅 徒歩17分 |
| 受動喫煙対策 | 屋内全面禁煙 |
| 選考の流れ | WEB1次面接 →適性検査 →対面最終面接 |
会社について
| 会社名 | 六甲バター株式会社 |
|---|---|
| 本社 | 兵庫県神戸市中央区坂口通1-3-13 |
| 設立 | 1946年 |
| 事業内容 | チーズ等の製造販売、ナッツ等の食品の販売 |
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求人番号 525222/2026/09/18 更新。この求人は samurai HR(有料職業紹介事業 許可番号 13-ユ-319169)がご紹介します。求人の内容は提携先から提供されたものです。
