やめとけ図鑑2026-10-15 公開　｜　約13分で読めます

監修：木下美紀（samurai HR 人材紹介事業 責任者）
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施工管理はやめとけ？ 未経験で入る前に見る5つの条件

施工管理は、未経験歓迎の求人が多い一方で「休めない」「朝が早い」と言われがちな仕事です。ただ、2024年4月から建設業にも残業の上限が決められ、会社による差が大きくなっています。この記事では、未経験で応募する前に確かめる5つの条件と、「この条件なら見送る」という線をまとめました。

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施工管理の1日

施工管理は、工事が予定どおり・安全に・決められた品質で進むように、現場をまとめる仕事です。自分で工具を持つより、段取りと確認が中心です。

時間ごとに見ると、たとえば次のような1日になります。

参考：キャリアマップ「入社1年目の仕事内容をご紹介！」に掲載された施工管理の1日の例をもとに作成。

理由の詳しい整理は、「施工管理はやめとけ」と言われる5つの理由の記事にまとめています。この記事では、応募する前に確かめる条件に絞ります。

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2024年4月から、残業に上限ができた

建設業は長いあいだ、残業の上限規制が猶予されていました。2024年4月からは建設業にも上限が適用され、原則として月45時間・年360時間、特別な事情があっても年720時間などの上限があります（災害の復旧・復興の工事には一部例外があります）。

つまり、いまは「施工管理だから残業が多くて当たり前」ではありません。上限を守るしくみを作っている会社と、そうでない会社の差が、入る前に見るべき点になります。

応募する前に見る5つの条件

条件1. 週休2日が「現場単位」で取れているか

会社の休日が週休2日でも、現場が土曜に動いていると出勤になることがあります。「現場は何曜日が休みですか」と聞きます。

条件2. 残業時間の記録のしかた

勤怠をどう記録しているか、上限を超えないよう誰が管理しているかを聞きます。答えが具体的な会社ほど安心です。

条件3. 未経験者が最初に任される仕事

最初の半年は先輩について写真や書類の担当なのか、すぐに現場を任されるのかを確かめます。

条件4. 現場までの移動と、直行直帰

現場が遠いと、移動時間が長くなります。移動が労働時間に入るか、社用車か、直行直帰ができるかを聞きます。

条件5. 資格の取得を支える制度

施工管理技士の国家資格を取ると、任される仕事と給料が変わりやすくなります。受験の費用や講習を会社が支えてくれるかを見ます。

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給料と休みを、公的なデータで見る

施工管理は、厚生労働省「賃金構造基本統計調査」では職種「建築技術者」「土木技術者」に入ります。設計などの技術者も含む分類ですが、施工管理の給料の目安になります。あわせて、建設業で働く人全体（職種を問わない）の20代の給与を、全産業の平均と比べます。

職種「建築技術者」の給与（全国平均）

20代の残業は、平均で月17〜24時間でした。

出典：厚生労働省「令和6年賃金構造基本統計調査」第5表（職種（小分類）、年齢階級別、産業計）。一般労働者・男女計・企業規模計（10人以上）の「建築技術者」の値。残業代を除く毎月の給与は6月分の所定内給与額（20〜24歳 243.7千円、25〜29歳 290.3千円、30〜34歳 345.4千円、年齢計 387.1千円）。年収の目安は「きまって支給する現金給与額×12＋年間賞与その他特別給与額（前年1年間）」で計算したもの（きまって支給する現金給与額・年間賞与は 20〜24歳 277.2千円・454.1千円、25〜29歳 345.2千円・943.6千円、30〜34歳 410.0千円・1127.9千円、年齢計 434.7千円・1200.0千円）。正社員以外のフルタイムで働く人も含みます。

職種「土木技術者」の給与（全国平均）

20代の残業は、平均で月12〜20時間でした。

出典：厚生労働省「令和6年賃金構造基本統計調査」第5表（職種（小分類）、年齢階級別、産業計）。一般労働者・男女計・企業規模計（10人以上）の「土木技術者」の値。残業代を除く毎月の給与は6月分の所定内給与額（20〜24歳 247.1千円、25〜29歳 283.3千円、30〜34歳 314.7千円、年齢計 368.6千円）。年収の目安は「きまって支給する現金給与額×12＋年間賞与その他特別給与額（前年1年間）」で計算したもの（きまって支給する現金給与額・年間賞与は 20〜24歳 273.2千円・533.0千円、25〜29歳 338.2千円・954.3千円、30〜34歳 358.1千円・1066.9千円、年齢計 405.2千円・1102.9千円）。正社員以外のフルタイムで働く人も含みます。

出典：厚生労働省「令和6年賃金構造基本統計調査」。一般労働者・男女計の所定内給与額（6月分の、残業代などを含まない毎月決まって支払われる給与）。建設業 20〜24歳 238.9千円・25〜29歳 273.2千円、産業計 232.5千円・267.2千円を万円にしたもの。

建設業は、20代の毎月の給与が全産業の平均よりやや高めです。一方で、有給休暇の取得率は60.7%（平均10.8日）と、全体の65.3%（11.0日）より低めでした。給料だけでなく、休みの取りやすさも一緒に確かめてください。

出典：厚生労働省「令和6年就労条件総合調査」（令和5年1年間の状況）。

資格の取り方が変わった（2024年度から）

施工管理技士の国家試験（施工管理技術検定）は、2024年度から受けるための条件が見直されました。

未経験で入っても、入社した年から第一次検定を受けられるようになりました。資格の取得を会社が支えてくれるかは、20代で入るなら特に大切な条件です。

出典：国土交通省「施工管理技術検定の受検資格の見直し」（2024年4月1日施行）。細かな取り扱いは種目ごとに異なるため、受検の手引で確かめてください。

分野によって、施工管理の中身はこう変わる

「施工管理」は、扱う工事の分野によって仕事の中身も働き方も変わります。求人がどの分野かを必ず確かめてください。

未経験から入る場合、分野によって取る資格（建築・土木・電気工事・管工事など）が変わります。将来どの分野で働きたいかも考えて選ぶと、資格の勉強がむだになりません。

求人票の実例を読む

施工管理の求人でよくある書き方を3つ取り上げます（実在の会社の求人ではなく、よくある書き方の例です）。

入社1年目の流れ（例）

入ってからよくある悩みと、その対処

職人さんとの話し方が分からない

年上で経験の長い職人さんに指示を出す立場になり、戸惑う人が多くいます。最初は「教えてもらう」姿勢で、段取りの理由を聞きながら関係をつくります。あいさつと約束の時間を守ることが、信頼の土台になります。

書類と写真の量が多い

工事の記録写真や安全の書類など、現場のあとに事務作業が残ります。写真の撮り方や書類の型が会社で決まっているか、事務の担当者がいるかで負担が変わります。

天気や工程の遅れで予定が崩れる

雨や資材の遅れで工程が変わり、休みの予定にも影響することがあります。工程に余裕をもたせているか、振替休日をきちんと取れるかが、会社による差になります。

安全の責任が重く感じる

事故を防ぐ立場であることに不安を感じる人もいます。1人で背負わず、朝礼での危険の確認や、先輩・上司への報告の流れが決まっている会社を選ぶことが大切です。

3年後・5年後の道

施工管理は、資格と経験がそのまま仕事の幅と給料につながりやすい仕事です。

建設・土木・電気・設備など、分野によって必要な資格が違います。応募の段階で、どの分野の施工管理かを確かめておきます。

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未経験から入りやすい会社の特徴

5つのうち、面接で具体的に答えてもらえた数が多いほど、入ってからのずれは小さくなります。

20代・未経験で始めるなら

施工管理は、20代のうちに入ると、経験を積みながら資格を目指せる仕事です。

求人は未経験から施工管理へのページにまとめています。

まとめ：施工管理は「会社の差」が大きい

2024年4月からの上限規制で、働き方を変えた会社とそうでない会社の差が広がっています。条件を聞いて、具体的に答えてくれる会社を選んでください。

よくある質問

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執筆：samurai HR 編集部（株式会社SAMURAI不動産／有料職業紹介事業 許可番号 13－ユ－319169）。20代・30代の未経験からの転職を支援しています。